宝妈要重返职场，面对了很多问题，面试官问的最多的就是：你现在如何保证工作不被孩子和家庭影响。如何平衡职场和家庭，似乎是个永恒的话题，尽管它是最不应该被拿来衡量一个人是否能胜任某个职位的标准。
有很多宝妈不得不降低了标准，以“钱够花事儿少离家近”为准则，开始找一些不用那么劳心劳力的工作，这种工作大多没有什么创造性，几年如一日的重复着机械的工作。即便如此，宝妈重返职场的初期，总会伴随着一些问题，以往能轻松完成的工作，如今错漏百出，被上司质疑、批评成了家常便饭。
以上是朋友的亲身经历，看着她埋头委屈落泪，我恍惚间想到了她曾经明明那么自信张扬，甚至有几次很好的升职和跳槽机会，只是可惜的是，在当时的拼搏机遇和安逸之间，她选择了后者。选择并没有错，只是最初的安逸选择导致了她现在的无法选择。
她觉得或许她该沉下心来继续去学习，努力跟上时代潮流，但其实，她的学识、能力、经验都足够多，缺的不是继续深造，而是一个真正能让她发光发热的岗位和领域。
我看到她眼里的光重新亮起，也见证她之后的努力和选择。
生活毕竟不是小说，没有那么多馅饼和机遇从天而降。辗转面试却还是屡屡碰壁，原因也出奇的一致：早期的履历很漂亮，只可惜后面的经历没跟上，浪费了很多时间。是啊，在最初享受了那个年纪不该享受的安逸，如今只能咬牙面对这些无情的否定。要么彻底躺平，要么就下定决心重新开始。
种树最好的时间是十年前，其次是现在。
既然要重新开始，就要重新认识自己，了解自己。
我问了她三个问题，如果看到这篇文章的你也有差不多的境遇和困惑，也可以问问自己：
你的不可替代性是什么？不是那些工作年限可以堆积起来的熟能生巧，是非你不可，你一上手就做的比别人好的事情。
你知道你不想要什么了，那你想要做的是什么呢？
你打算挣脱随波逐流，那你能接受的因此要付出的代价是什么呢？
在她思考的日子里，还去四维天赋做了测评，性格天赋和智能天赋，将她的性格和擅长的领域一句话点通，还有专业的老师提供了针对性的建议和指导，而且四维天赋不仅有成人的测评，还有专属于儿童的性格和智能天赋测试，她还借这个机会找到了最适合自家孩子的培养方向，一些教育孩子过程中困扰她的问题也得到了解答。
看着她开始重新梳理这几年的心得和经验，并总结出了新的感悟，还打开了格局和眼界，温故知新大抵就是这样了。
厚积薄发，重新开始。
这次她选择靠着她的创新力、脑洞和积累的心得，在互联网的浪潮里闯出一番天地。以后的人生还很长，我不知道最后的结局会是怎样，但是她现在身上又重新发光了，不管最后能走到哪，至少她不会后悔今日的选择和决定。
